Michal Marek Jedna z hlavních výroben produktů Applu byla ve zprávě BBC nařčena z porušování hned několika standardů ochrany pracovníků. Nařčení se opírá o investigativní reportáž několika zaměstnanců britské veřejnoprávní televize, kteří byli v přestrojení vysláni do továrny pracovat. O situaci v továrně byl na kanálu BBC One odvysílán celý dokumentární pořad s názvem Apple’s Broken Promises.
Továrna Pegatron v Šanghaji nutila své zaměstnance odpracovávat extrémně dlouhé směny, neumožňovala jim vzít si volno, ubytovávala je ve stísněných ubytovnách a neplatila jim za účast na povinných setkáních. Apple se vyjádřil ve smyslu, že s nařčením BBC ostře nesouhlasí. Problém s ubytováním byl prý již vyřešen a dodavatelé Applu jsou prý povinni svým zaměstnancům platit i za mimořádná setkání.
„Jsme přesvědčeni, že žádná jiná společnost nedělá tolik jako my, aby zajistila férové a bezpečné pracovní prostředí. Se svými dodavateli pracujeme na řešení všech nedostatků a vidíme neustálé a podstatné zlepšování situace. Víme ale, že naše práce na tomto poli neskončí nikdy.“
Dodavatelé Applu byli z nepřípustného jednání se svými zaměstnanci nařčeni v posledních letech hned několikrát, přičemž v centru pozornosti byla vždy pro Apple nejvýznamnější továrna Foxconn. V důsledku toho Apple zavedl v roce 2012 mnohá opatření a ve spolupráci s Foxconnem začal usilovně sjednávat nápravu. Součástí opatření bylo například i zavedení mnoha standardů zajišťujících ochranu všech zaměstnanců pracujících v továrně. Apple následně vydal i souhrnnou zprávu o tom, jak dobře jsou standardy dodržovány. Reportéři BBC ale přesto odhalili mnoho nedostatků a poukázali, že minimálně v Pegatronu není vše tak růžové, jak říká Apple.
BBC tvrdí, že Pegatron Applem uváděné standardy porušuje, a to i například ty, které se týkají práce mladistvých. Problém však zpráva blíže nespecifikuje. Reportáž BBC rovněž odhalila, že jsou zaměstnanci nuceni k práci přes čas a nemají v tomto ohledu možnost volby. Jeden z reportérů v přestrojení sdělil, že jeho nejdelší směna byla 16hodinová, přičemž jiný byl nucen pracovat celých 18 dní v kuse.
Pegatron na zprávu BBC reagoval následovně: „Bezpečnost a spokojenost našich zaměstnanců jsou našimi hlavními prioritami. Nastavili jsme velice vysoké standardy, naši manažeři a pracovníci procházejí důslednými školeními a máme externí auditory, kteří pravidelně kontrolují všechna naše zařízení a hledají nedostatky.“ Zástupci společnosti Pegatron se rovněž vyjádřili v tom smyslu, že nařčení BBC prošetří a v případě potřeby zřídí nápravu.
Kromě prošetřování situace v jedné z továren Applu se BBC podívala na zoubek i jednomu z indonéských dodavatelů nerostných surovin, který s Cupertinem rovněž spolupracuje. Apple tvrdí, že usiluje o zodpovědnou těžbu nerostů. BBC však přišla na to, že minimálně tento konkrétní dodavatel provozuje ilegální těžbu v nebezpečných podmínkách a zaměstnává i dětské pracovníky.
[youtube id=“kSvT02q4h40″ width=“600″ height=“350″]
Apple si nicméně stojí za svým rozhodnutím zapojovat do řetězu svých dodavatelů i společnosti, které nejsou z etického hlediska právě čisté a tvrdí, že je to jediný způsob, jak na tomto poli sjednat nápravu. „Nejsnazší by pro Apple bylo nekompromisně odmítat dodávky z indonéských dolů. Bylo by to jednoduché a uchránilo by nás to před kritikou,“ řekl zástupce Applu v rozhovoru pro BBC. „Byla by to ale moc zbabělá cesta a nijak bychom tím situaci nezlepšili. Rozhodli jsme se stát si za svým a snažit se podmínky změnit.“
Dodavatelé Applu v minulosti dokázali, že podmínky uvnitř jejich podniků dostály zřetelných zlepšení. Situace však jistě není ideální ani dnes. Aktivisté zaměření na kontrolu pracovních podmínek se na Apple a jeho dodavatele stále zaměřují ve velkém a zprávy o nedostatcích víří světem poměrně často. Neblahé dopady to má na veřejné mínění, ale také na akcie Applu.
Krutá realita: http://www.ac24.cz/zpravy-ze-sveta/5191-andele-v-pekle-fotograf-zachycuje-pracujici-deti-v-bangladesi
Ja som velkym fanusikom Apple, v domacnosti pouzivam len to a okrem iPodu vlastnim vlastne vsetky vyrobky, ale toto sa zle cita…Kazdy den sa objavia clanky ze Apple ma veciu hotovost ako niektore cele staty, a akcie su na maxime a podobne, ale s timto si nevedia rady uz asi 5 rokov…Za kazdu „sprostost“ sa sudia, chcu miliardy odskodne ale aby zabezpecily obycajnim ludom normalne pracovne podmienky a ubytovanie, to je velky problem…A je jedno ci maju zmluvy s nejakymi prac. agenturami, proste toto si musia chranit…O obmedzeniach systemu, sa vyjadrovat racej ani nebudem, predsa len to je ina tema, ale toto je katastrofa a predovsetkym hanba!
Víte o tom, že ta fabrika jim nepatří? To je asi jako kdyby vy jste se měl starat o to, jaké pracovní podmínky mají prodavačky v obchodních řetězcích. Mám pro vás novinu, na české podmínky dost bídně, hamba na vás!
Proč by se měl Apple starat o zaměstnance jiné firmy?
Je bezna praxe, ze si vybirate sve obchodni partnery a kontrolujete jakou pro vas odvedli praci.. Ve vysledku bude samozrejme i Apple spojovan s tim koho si vybral a kdo pro ne pracuje a jakou reklamu jim dela. Proto
Ja se spise bojim, ze naprosto neni na vyber, protoze takhle pracuji vsechny asijske velkovyrobny. Myslim, ze Apple je za to pretrasan, protoze je proste nejvetsi a uspesny..
Presne tak, toto je asijsky styl. Ohromne mnozstvi lidi ochotni pracovat dlouhe smeny za minimalni mzdu.
Ja si take nedelam iluze, ze toto se deje jen u dodavatelu Applu.
Apple je do jiste miry i za tyto podminky zodpovedny, kdyz pri jednanich s dodavateli stlaci cenu vyrobku opravdu na minimum, takze ty firmy se pak snazi „nahrabat“ penize kde mohou.
Dalsi vec je, ze asijsti imigranti… po prestehovani se do vyspelejsich zemi snizuji zdejsi mzdu tim, ze jsou ochotni pracovat za penize, na ktere normalni obcan nepristoupi. Ekonomika jde pak dolu.
Apple nie je zamestnavatel tych ludi, ktori to vyrabaju. Zmluva je medzi Pegatronom a jej zamestnancami, cize o com toci BBC? Je to lacny sposob ako si zabezpecit chvilkovu publicitu.
hlavni je ze BBC zamestnavala a utajovala prohresky pedofilu.